馳宏鋅鍺召開2022年工作會議
2022年01月30日 16:50 5242次瀏覽 來源: 中國銅業(yè) 分類: 重點新聞 作者: 邢子晞
聚焦價值創(chuàng)造 深化改革創(chuàng)新——馳宏鋅鍺召開2022年工作會議
1月27日,馳宏鋅鍺召開2022年度黨委工作會、五屆二次職代會暨2022年運營工作會及黨風廉政建設和反腐敗工作會,系統(tǒng)總結(jié)2021年各項工作,安排部署2022年重點任務。會議學習貫徹黨的十九屆六中全會,中央經(jīng)濟工作會,云南省第十一次黨代會,中鋁集團、中國銅業(yè)2022年工作會精神,動員全體干部員工埋頭苦干、勇毅前行,提升企業(yè)發(fā)展內(nèi)涵,加快世界一流鉛鋅鍺企業(yè)建設。
中鋁集團總經(jīng)理助理、中國銅業(yè)黨委書記、董事長許波出席會議并講話。馳宏鋅鍺黨委書記、董事長王沖作了題為《聚焦價值創(chuàng)造 深化改革創(chuàng)新 高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的黨委工作報告,黨委副書記、總經(jīng)理陳青作了題為《深化改革創(chuàng)新 奮力追標創(chuàng)標 堅定不移走內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展之路》的行政工作報告。
會上,許波充分肯定了馳宏鋅鍺2021年所取得的成績,并就貫徹落實中鋁集團、中國銅業(yè)年度工作會精神提出五個方面要求:一是要有爭創(chuàng)標桿的強烈意識。要不斷深化全要素市場化對標,強化對標、追標、創(chuàng)標意識,激發(fā)員工開拓進取的精氣神,不斷縮小與追標單位的差距,爭創(chuàng)行業(yè)標桿;二是要有補短板強弱項的務實行動。要補好安全、冶煉盈利能力、資產(chǎn)開發(fā)的短板,深刻反思2021年安全事故頻發(fā)的原因,專題研究部署,加強系統(tǒng)管理,做到安全常抓不懈,片刻不能放松。冶煉板塊要在現(xiàn)有改進基礎(chǔ)上,分階段完成整體不虧——一家都不虧——爭創(chuàng)行業(yè)標桿的目標任務。要高度重視無效、低效資產(chǎn)開發(fā)利用問題,盤活資產(chǎn),創(chuàng)效增收;三是弄清市場化改革的根本目的?;氐绞袌龌驹纯慈纹谥?、契約化和職業(yè)經(jīng)理人制度改革,要一企一策、一人一薪,真正激發(fā)經(jīng)營團隊及全體員工的內(nèi)生動力,變“要我干”為“我要干”;四是要大力推進科技創(chuàng)新工作??萍紕?chuàng)新是一把手工程,要加強重視、舍得投入、創(chuàng)新機制,把合適的人放到合適的平臺上,積極引進頂尖級人才為我所用,使科技創(chuàng)新真正為企業(yè)服務,創(chuàng)造價值;五是持續(xù)強化隊伍建設和作風建設。要把能干事、干成事、不出事的人選拔使用起來,以事業(yè)為重、業(yè)績導向,鍛煉培養(yǎng)年輕干部,堅決整治形式主義、官僚主義、慢作為、不作為等不正之風,向著中國行業(yè)標桿、世界一流企業(yè)邁進。
王沖在黨委工作報告中指出,2021年馳宏鋅鍺以政治建設為統(tǒng)領(lǐng),發(fā)揚偉大建黨精神,全面貫徹價值管理理念,全面實施市場化對標,全力推進深化改革,團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工凝心聚力、奮力拼搏,取得了改革發(fā)展重大突破、經(jīng)營業(yè)績歷史最好的優(yōu)異成績,實現(xiàn)了“十四五”良好開局,邁上了高質(zhì)量發(fā)展新征程。2022年,馳宏鋅鍺將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,全面落實中央經(jīng)濟工作會和中鋁集團、中國銅業(yè)2022年工作會議部署及上級領(lǐng)導對馳宏鋅鍺提出的打造高質(zhì)量發(fā)展新模式要求,按照“深改革、深對標、強作風、創(chuàng)價值”的工作主線,圍繞經(jīng)營效益更優(yōu)、管控效率更高、發(fā)展效能更好的總體目標,堅持黨建引領(lǐng),聚焦價值創(chuàng)造,提升基礎(chǔ)管理,完善發(fā)展規(guī)劃,決勝深化改革,強化科技創(chuàng)新,加大人才培養(yǎng),著力文化建設,全面提升發(fā)展質(zhì)量,加快世界一流鉛鋅鍺企業(yè)建設,為中鋁集團、中國銅業(yè)發(fā)展做出新貢獻,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
陳青在工作報告中說,2021年馳宏鋅鍺堅決貫徹落實中鋁集團、中國銅業(yè)各項決策部署,在公司黨委的堅強領(lǐng)導下,認真落實“深改革、深對標、深融合、多盈利”工作主題,緊盯全年生產(chǎn)經(jīng)營目標和三年追標任務,細化舉措強執(zhí)行,久久為功抓落實,成功邁出轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵一步,為中國銅業(yè)構(gòu)建新發(fā)展格局奠定了堅實基礎(chǔ)。2022年,馳宏鋅鍺要精準把握上級部署,始終堅持黨的領(lǐng)導,持續(xù)加強黨的建設,圍繞公司黨委提出“安全翻身年”“權(quán)證攻堅年”“科技創(chuàng)新年”“管理提升年”定位,深化改革創(chuàng)新,強化管理能力,打造安全馳宏、創(chuàng)新馳宏、效能馳宏,實現(xiàn)安全固本、創(chuàng)新引領(lǐng)、管理增效。重點抓好七個“第一”:把黨的建設作為“第一保證”、把深化改革作為“第一需要”、把安全環(huán)保作為“第一責任”、把生產(chǎn)經(jīng)營作為“第一支撐”、把價值創(chuàng)造作為“第一要務”、把強身健體作為“第一工程”、把科技創(chuàng)新作為“第一動力”。
會議還作了馳宏鋅鍺2022年度財務預決算及經(jīng)營報告及選人用人工作專題報告;聽取了馳宏鋅鍺2022年黨風廉政建設和反腐敗工作報告;相關(guān)領(lǐng)導進行了述職;開展了民主評議;簽訂了2022年黨建工作目標責任書和經(jīng)營業(yè)績合同書;審議并通過《公司五屆二次職工代表大會會議決議》。
中國銅業(yè)人力資源部、冶煉與加工部、財務部、市場營銷部等部門領(lǐng)導,馳宏鋅鍺領(lǐng)導班子成員、外部董事、曲靖經(jīng)開區(qū)黨工委相關(guān)領(lǐng)導,各部門、各單位負責人、職工代表等480余人參加會議。
責任編輯:孟慶科
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