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2023年中色東方深入貫徹習近平總書記三次重要指示批示精神和“2.26”重要批示精神，以科技創(chuàng)新為引領，以“激發(fā)和保持研發(fā)活力”為主線，以努力打造成為中國有色集團重要戰(zhàn)略科技力量為目標，中色東方黨委書記、董事長陳林親自布局、親自謀劃科技創(chuàng)新工作，全年10次專題聽取科技創(chuàng)新工作專題匯報，為公司科技創(chuàng)新工作問診把脈，不斷厚植高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢，科技創(chuàng)新引領持續(xù)增強。

中色東方始終牢記“科技創(chuàng)新、實業(yè)報國”的初心和使命，把科技創(chuàng)新作為最緊迫的“頭號任務”，成立了科技管理委員會以及專家技術委員會，嚴格落實中國有色集團“科技60條”，細化落實科技創(chuàng)新舉措122條，增強頂層設計，提高科技創(chuàng)新工作的規(guī)范性和組織保障能力。2023年，公司調(diào)整“十四五發(fā)展規(guī)劃”科技內(nèi)容、科技專項規(guī)劃，大幅提升研發(fā)經(jīng)費投入目標，保障科技創(chuàng)新工作順利開展。編制并發(fā)布《科技項目管理辦法》《科技成果管理辦法》《科技工作考核管理辦法》等22項制度，實現(xiàn)科技創(chuàng)新全方位、全過程整個生命周期的管理，進一步強化科技創(chuàng)新工作的規(guī)范性，提高原始創(chuàng)新能力、集成創(chuàng)新能力和引進消化吸收再創(chuàng)新能力。構建了有效的科技激勵機制和科技成果轉化機制，不斷激發(fā)和保持研發(fā)活力。通過深入實施科技創(chuàng)新制度建設，建立健全科技考核評價制度，創(chuàng)新建立了科技和技能人員“三個不低于”薪酬激勵機制，2023年1名技能人員享受集團領導班子副職待遇，設立了科技項目和科技成果申報獎和配套獎，以正向激勵制度激發(fā)科技人員的主動性、積極性，2023年兌現(xiàn)各類科技專項獎勵超過487萬元，構建了有效的科技激勵機制和科技成果轉化機制，為科技創(chuàng)新工作奠定了堅實的基礎。

中色東方聚焦奚正平董事長的指示要求，爭做科技示范標桿公司以“保持和激發(fā)研發(fā)活力為主線”，不斷強化企業(yè)科技創(chuàng)新主體責任，堅持科技創(chuàng)新是第一動力，從技術供給和需求牽引雙向發(fā)力，加大關鍵核心技術攻關力度，厚植創(chuàng)新優(yōu)勢，補齊補強創(chuàng)新短板?？萍紕?chuàng)新重振雄風，成為中國有色集團科技創(chuàng)新和改革發(fā)展的一面旗幟的愿景正在逐步實現(xiàn)。公司推進產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品結構調(diào)整，加強新品研發(fā)，持續(xù)加大研發(fā)經(jīng)費投入，2023年研發(fā)投入增長19.35%，達1.85億元，研發(fā)投入強度突破5%，創(chuàng)歷史新高。著力解決一批“卡脖子”問題，開發(fā)的高品質(zhì)醫(yī)用金屬粉體材料及增材制造金屬植入體、有機高分子鉭電容器用高比容鉭粉、鉭基超高溫合金復雜構件、新型Nb-W-Ta合金用高溫抗氧化涂層、薄壁鈹鋁合金鑄件、航空電連接器用細徑鈹銅絲、鈦合金棒材等一批新產(chǎn)品，為我國大科學工程、航空航天和生物醫(yī)療等領域用關鍵材料和器件的發(fā)展提供了關鍵材料保障。公司持續(xù)完善科技成果轉化管理辦法及獎勵機制，開展公司科技創(chuàng)新產(chǎn)品鑒定，發(fā)布公司科技創(chuàng)新產(chǎn)品目錄，共有29種新產(chǎn)品列入新產(chǎn)品目錄。鈹銅合金、鈹鋁鑄造合金、鈹鋁粉冶合金、3D打印金屬鉭粉、高溫合金稀有金屬抗氧化涂層和高純金屬釩等6個產(chǎn)品進入工信部《重點新材料首批次應用示范指導目錄》（2024年）。申報自治區(qū)重點新材料首批次產(chǎn)品銷售獎勵8項，其中7項產(chǎn)品獲批，獲得獎勵297萬元，科技創(chuàng)新投入效果逐步顯現(xiàn)。

中色東方不斷加大知識產(chǎn)權考核和激勵力度，制修定相關制度以及配套的知識產(chǎn)權激勵獎勵機制，引進全球專利數(shù)據(jù)庫及研發(fā)情報庫Eureka系統(tǒng)，完善創(chuàng)新管理知識產(chǎn)業(yè)管理體系。2023年，提交專利申請133項，授權專利43項。制修訂標準20項，其中國家標準3項，行業(yè)標準16項，團體標準1項，完成科技成果評價登記14項。“超高純Ta、Re關鍵制備技術開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”“商用火箭姿控發(fā)動機推力室制造技術”在有色金屬協(xié)會組織的成果評價中分別獲得國際領先和部分關鍵技術指標國際領先的評價，2項成果分別榮獲中國有色金屬工業(yè)協(xié)會科學技術進步一等獎和發(fā)明獎一等獎；“熱核聚變堆用鈹材制備技術研究”獲中國材料研究學會科學技術獎二等獎；“一種用作空間天文衛(wèi)星主探測器窗口的鈹片制備方法 ”獲得第二十四屆中國專利優(yōu)秀獎，“高性能鈦及鈦合金研發(fā)科研團隊”獲得自治區(qū)優(yōu)秀團隊評價，科技成果賦能企業(yè)發(fā)展，企業(yè)核心競爭力顯著增強。

中色東方聚焦國家重大需求，堅持“創(chuàng)新引領、應用帶動、系統(tǒng)布局、工程推進、開放合作”原則，加快布局戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)先進有色金屬材料領域高純鉭粉材料和鈹及鈹合金材料任務2項，未來制造產(chǎn)業(yè)前沿材料領域超導材料和納米銀粉等3項。成立“公司加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)專項工作領導小組”和“工作專班”，圍繞構建新發(fā)展格局，制定培育發(fā)展實施方案，簽訂責任狀，明確主體責任，壓實層級責任。統(tǒng)籌未來產(chǎn)業(yè)任務、央企創(chuàng)新聯(lián)合體等重點工作。組織召開“未來產(chǎn)業(yè)超導材料第一次聯(lián)合攻關大會”，統(tǒng)籌布局原創(chuàng)技術策源、產(chǎn)業(yè)要素集聚、典型場景牽引和產(chǎn)業(yè)生態(tài)培育四個要素，加大關鍵核心技術攻關，積極鍛長板、補短板、強基礎，加大研發(fā)經(jīng)費投入、加強應用基礎研究，帶動上下游配套企業(yè)開展技術研發(fā)和成果產(chǎn)業(yè)化應用，提高企業(yè)核心功能和核心競爭力，持續(xù)提升科技創(chuàng)新服務國家戰(zhàn)略保障能力。

中色東方通過布局國家“十四五”重點研發(fā)計劃、國家自然基金和“揭榜掛帥”等項目，聚力開展“卡脖子”技術難題攻關。2023年份申報外部項目62項，獲批國家級項目12項，省級項目9項，中色集團項目7項。首次作為牽頭單位成功獲批“國家自然科學基金區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展聯(lián)合基金重點支持項目”和國家“十四五”重點研發(fā)計劃項目，4項科技計劃項目進入2024 年度自治區(qū)重大重點科技項目申報指南，獲批項目數(shù)量、質(zhì)量再創(chuàng)新高，形成了“合力”攻關的勢能。

中色東方積極落實“六個增效”舉措，全年累計科技增效12010萬元，年度目標完成率198%，科技增效賦能企業(yè)發(fā)展，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎更加堅實。2023年公司設立科技增效項目15項，其中國家級項目4項，增效813萬元，完成目標108.5%；中國有色集團項目2個，實現(xiàn)增效2280萬元，完成年度目標的130.3%；省級項目3項，完成增效5484萬元，完成全年利潤指標413.9%；自立項目5項，實現(xiàn)增效2345萬元，完成年度目標的152%。

立足新時代，面向新發(fā)展，中色東方已經(jīng)穩(wěn)步邁入高質(zhì)量發(fā)展的新階段，公司將堅持以習近平總書記對中國有色集團三次重要指示批示精神、對國資央企“2.26”重要批示精神和科技創(chuàng)新“60條”為指導，以“闖”破局、以“創(chuàng)”開篇，以科技創(chuàng)新為引領，奮力開啟中色東方發(fā)展新篇章！（張麗莉 馬應會）